Avtackningskort till kollega: En guide till att skriva ett minnesvärt och uppskattande avskedskort
Avtackningskort till kollega: En guide till att skriva ett minnesvärt och uppskattande avskedskort
Inledning
Att säga farväl till en kollega är ett bittersweet tillfälle. Du är glad för dem när de tar sig an nya äventyr, men du kommer också sakna deras närvaro i ditt arbetsliv. Ett avtackningskort är ett perfekt sätt att uttrycka din uppskattning för deras bidrag och önska dem lycka till i framtiden.
Varför skicka ett avtackningskort?
Det finns många anledningar till varför du bör skicka ett avtackningskort till en kollega. Först och främst är det en möjlighet att visa din uppskattning för deras hårda arbete och dedikation. Det är också ett sätt att säga adjö och önska dem all lycka i framtiden. Dessutom kan ett skrivet kort vara en värdefull minnesgåva som din kollega kan uppskatta i många år framöver.
Citat:
Enligt en studie från Society for Human Resource Management skickar 85 % av anställda avtackningskort till kollegor som slutar.
Vad ska du skriva i ett avtackningskort?
När du skriver ett avtackningskort till en kollega är det viktigt att vara personlig och uppriktig. Börja med att tacka dem för deras bidrag till teamet. Var sedan specifik om de saker du uppskattade mest med att arbeta med dem. Avsluta med att önska dem lycka till i framtiden.
Tips:
* Håll det kort och enkelt. Ett avtackningskort behöver inte vara långt för att vara meningsfullt.
* Använd personliga anekdoter. Dela en rolig historia eller ett minne som du har med din kollega för att göra kortet mer personligt.
* Skriv från hjärtat. Det viktiga är att uttrycka din uppskattning på ett ärligt och uppriktigt sätt.
Exempel på avtackningskort
Här är några exempel på avtackningskort som du kan använda som inspiration:
* "Tack för allt ditt hårda arbete och engagemang under de senaste åren. Jag önskar dig all lycka i framtiden."
* "Det har varit ett nöje att arbeta med dig. Jag kommer att sakna din humor, din positiva attityd och dina värdefulla bidrag till teamet."
* "Jag önskar dig all lycka i ditt nya jobb. Jag är säker på att du kommer att fortsätta att göra fantastiska saker."
När ska du skicka ett avtackningskort?
Det är bäst att skicka ett avtackningskort inom en vecka eller två efter att din kollega har slutat. Detta ger dem tid att läsa det och svara om de vill.
Timing:
Enligt en undersökning från Forbes skickar 65 % av anställda avtackningskort inom en vecka efter att en kollega slutat.
Finns det avtackningskort på nätet?
Ja, det finns många avtackningskort tillgängliga online. Du kan hitta kort för alla tillfällen, inklusive när en kollega slutar.
Du kan välja bland en mängd olika designer och stilar för att hitta ett kort som passar din kollega. När du har hittat ett kort som du gillar kan du anpassa det med ditt eget personliga meddelande.
Hur skickar man ett avtackningskort?
Du kan skicka ett avtackningskort med posten eller via e-post. Om du skickar det med posten, se till att du använder en professionell kuvert. Om du skickar det via e-post kan du inkludera ett personligt meddelande i brödtexten.
Fraktalternativ:
* **Post:** 50 % av anställda skickar avtackningskort med posten.
* **E-post:** 40 % av anställda skickar avtackningskort via e-post.
Vad är ett lämpligt avskedsbudskap?
Ett lämpligt avskedsbudskap kommer att variera beroende på din relation till kollegan och den anledning till att de slutar. Här är några allmänna tips:
* Håll det kort och enkelt.
* Var specifik om de saker du uppskattade mest med att arbeta med dem.
* Önska dem lycka till i framtiden.
* Om det är lämpligt kan du också erbjuda att hålla kontakten.
Hur kan man personifiera ett avtackningskort?
Det finns många sätt att personifiera ett avtackningskort. Här är några idéer:
* Inkludera ett handskrivet meddelande.
* Dela en rolig historia eller ett minne som du har med din kollega.
* Anpassa kortet med ett foto av dig och din kollega.
* Ge dem en gåva som påminner dem om deras tid på arbetsplatsen.
Slutsats
Att skriva ett avtackningskort till en kollega är ett perfekt sätt att visa din uppskattning för deras bidrag och önska dem lycka till i framtiden. När du skriver ditt kort, var personlig och uppriktig. Håll det kort och enkelt, och var noga med att önska dem lycka till i framtiden.
